ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರಿಗೂ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ಸೌಲಭ್ಯ ವಿಸ್ತರಣೆ

ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರಿಗೂ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ಸೌಲಭ್ಯ ವಿಸ್ತರಣೆ

ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರಿಗೂ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ಸೌಲಭ್ಯ ವಿಸ್ತರಣೆ

ಬೆಂಗಳೂರು, ಏ. ೧ -
ಕರ್ನಾಟಕ ಸರ್ಕಾರವು ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರು ಮತ್ತು ಅವರ ಅವಲಂಬಿತರಿಗೆ ವಾರ್ಷಿಕ ₹5 ಲಕ್ಷದವರೆಗೆ ನಗದು ರಹಿತ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ಸೌಲಭ್ಯವನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸುವ ಆದೇಶ ಹೊರಡಿಸಿದೆ.

ಹಿಂದಿನ ಆದೇಶದಂತೆ ಗುತ್ತಿಗೆ, ಹೊರಗುತ್ತಿಗೆ ಹಾಗೂ ಗೌರವಧನದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿರುವ ಸುಮಾರು 3 ಲಕ್ಷ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳಿಗೆ ಈ ಯೋಜನೆ ಜಾರಿಯಲ್ಲಿತ್ತು. ಇದೀಗ ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರಿಗೂ ಅದೇ ಸೌಲಭ್ಯವನ್ನು ನೀಡಲು ಸರ್ಕಾರ ನಿರ್ಧರಿಸಿದೆ.

ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಕುಟುಂಬ ಕಲ್ಯಾಣ ಇಲಾಖೆಯ ಅಧೀನ ಕಾರ್ಯದರ್ಶಿ ಪ್ರಭಾಕರ ಟಿ ಅವರು ಹೊರಡಿಸಿದ ಆದೇಶದಲ್ಲಿ, ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರ ಸಂಘದ ಮನವಿಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ ಈ ನಿರ್ಧಾರ ಕೈಗೊಳ್ಳಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಈ ಯೋಜನೆಯಡಿ ನೌಕರರಿಂದ ಮಾಸಿಕ ಕೊಡುಗೆ ಪಡೆಯಲಾಗುವುದು. ಉಳಿದ ಹಣವನ್ನು ರಾಜ್ಯ ಖಜಾನೆಯಿಂದ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಸರ್ಕಾರದ ವಿವಿಧ ಇಲಾಖೆಗಳಲ್ಲಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಈ ಸೌಲಭ್ಯ ಅನ್ವಯವಾಗಲಿದೆ.

0000

ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳ ಸಂಕಷ್ಟ

ಭಾರತದ ಆರ್ಥಿಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಅಡಿಪಾಯವಾಗಿರುವ ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರು ಕಟ್ಟಡ ನಿರ್ಮಾಣ, ರಸ್ತೆ ಕಾಮಗಾರಿ, ಕೃಷಿ, ಕೈಗಾರಿಕೆ ಮತ್ತು ಅನೇಕ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಕೆಲಸಗಳಲ್ಲಿ ಶ್ರಮಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಆದರೆ ಅವರ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಎದುರಾಗುತ್ತಿರುವ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ದಿನದಿಂದ ದಿನಕ್ಕೆ ಗಂಭೀರವಾಗುತ್ತಿವೆ.

ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರಿಗೆ ನಿರಂತರ ಕೆಲಸವಿಲ್ಲ. ಕೆಲಸವಿಲ್ಲದ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಆದಾಯವಿಲ್ಲದಿರುವುದು ಕುಟುಂಬದ ಆರ್ಥಿಕ ಸ್ಥಿತಿಗೆ ತೀವ್ರ ಹೊಡೆತ ನೀಡುತ್ತಿದೆ.

ಅನೇಕರು ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮಾ ಯೋಜನೆಗಳಿಂದ ವಂಚಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಆಸ್ಪತ್ರೆ ಖರ್ಚುಗಳು ಅವರ ಸಂಪೂರ್ಣ ಸಂಬಳವನ್ನು ನುಂಗಿಬಿಡುತ್ತವೆ.

ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಶಿಕ್ಷಣ ನೀಡುವುದು ಕಷ್ಟ. ಶಾಲಾ ಶುಲ್ಕ, ಪುಸ್ತಕ, ಯೂನಿಫಾರ್ಮ್—all ದುಬಾರಿ. ಇದರಿಂದ ಶಾಲಾ ಬಿಡುವು ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿದೆ.

ಅನೇಕರು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಶಿಬಿರಗಳಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಬಡಾವಣೆಯಲ್ಲಿರುವ ಅಸುರಕ್ಷಿತ ಮನೆಗಳಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಮೂಲಭೂತ ಸೌಲಭ್ಯಗಳ ಕೊರತೆ ಸ್ಪಷ್ಟ.

ಪಿಂಚಣಿ, ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ, ವಿಮಾಸೌಲಭ್ಯವಿಲ್ಲ. ವಯಸ್ಸಾದ ಮೇಲೆ ಜೀವನ ಭದ್ರತೆ ಇಲ್ಲದಿರುವುದು ದೊಡ್ಡ ಆತಂಕ.

ಮಹಿಳಾ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಲೈಂಗಿಕ ಶೋಷಣೆ, ಸಮಾನ ವೇತನದ ಕೊರತೆ, ಗರ್ಭಾವಸ್ಥೆಯ ರಜೆ—all ಸಾಮಾನ್ಯ. ಮಕ್ಕಳ ಆರೈಕೆ ಕೇಂದ್ರಗಳ ಕೊರತೆ ಅವರ ಜೀವನವನ್ನು ಇನ್ನಷ್ಟು ಕಷ್ಟಪಡಿಸುತ್ತಿದೆ.
ಆರ್ಥಿಕ ಒತ್ತಡದಿಂದ ಅನೇಕ ಮಕ್ಕಳು ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ತಳ್ಳಲ್ಪಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಇದು ಅವರ ಭವಿಷ್ಯವನ್ನು ಹಾನಿಗೊಳಿಸುತ್ತಿದೆ.

ನಿರುದ್ಯೋಗ ಮತ್ತು ಕಾನೂನು ರಕ್ಷಣೆ
ಪ್ರತಿ ದಿನ ಕೆಲಸ ಸಿಗುತ್ತದೆಯೇ ಎಂಬ ಅನುಮಾನ. ಯಾವುದೇ ಕಾನೂನು ಒಪ್ಪಂದವಿಲ್ಲದೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದರಿಂದ ಗಾಯವಾದರೂ ಪರಿಹಾರ ಸಿಗುವುದಿಲ್ಲ.

ಮಾನಸಿಕ ಒತ್ತಡ ಮತ್ತು ಆಹಾರ ಸಮಸ್ಯೆ
ಆರ್ಥಿಕ, ಆರೋಗ್ಯ, ಶಿಕ್ಷಣ—all ಒತ್ತಡಗಳು ನೌಕರರ ಮನಸ್ಸನ್ನು ಹಿಂಡುತ್ತವೆ. ಮಕ್ಕಳಿಗೆ ಪೋಷಕಾಂಶಯುಕ್ತ ಆಹಾರ ಸಿಗದಿರುವುದು ಅವರ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ತೊಂದರೆ.

ವಯಸ್ಸಾದ ನೌಕರರ ಸ್ಥಿತಿ
ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಅಸಾಧ್ಯವಾದಾಗ, ಅವರ ಜೀವನ ನಿರ್ಗತಿಕವಾಗುತ್ತದೆ.

ನಗರ ಜೀವನದ ದುಬಾರಿ
ನಗರಗಳಲ್ಲಿ ಮನೆ ಬಾಡಿಗೆ, ಆಹಾರ—all ದುಬಾರಿ. ಇದರಿಂದ ಜೀವನ ಸಾಗಿಸುವುದು ಕಷ್ಟ.

ಸರ್ಕಾರದ ಯೋಜನೆಗಳು ತಲುಪದಿರುವುದು
ಅನೇಕ ಯೋಜನೆಗಳು ಕಾಗದದಲ್ಲಿ ಮಾತ್ರ ಉಳಿದಿವೆ. ಜಾರಿಗೆ ಬಾರದಿರುವುದು ನೌಕರರ ಅಸಮಾಧಾನಕ್ಕೆ ಕಾರಣವಾಗಿದೆ.

ಪೌರತ್ವ ದಾಖಲೆಗಳ ಕೊರತೆ
ಆಧಾರ್, ರೇಷನ್ ಕಾರ್ಡ್ ಇಲ್ಲದಿರುವುದು ಸೌಲಭ್ಯ ಪಡೆಯಲು ತೊಂದರೆ.

ಸಾಮಾಜಿಕ ಗೌರವದ ಕೊರತೆ
ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರನ್ನು ಸಮಾಜದಲ್ಲಿ ಕಡಿಮೆ ಗೌರವದಿಂದ ನೋಡಲಾಗುತ್ತಿದೆ.

ಭವಿಷ್ಯದ ಭಯ
"ನಾಳೆ ಏನು?" ಎಂಬ ಪ್ರಶ್ನೆ ಪ್ರತಿದಿನ ಅವರ ಮನಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಕಾಡುತ್ತಿದೆ.

---
ಪರಿಹಾರ ಮಾರ್ಗಗಳು
- ಸರ್ಕಾರದ ಬದ್ಧತೆ: ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ನಿಜವಾಗಿ ಜಾರಿಗೆ ತರಬೇಕು.
- ಸಮಾಜದ ಜವಾಬ್ದಾರಿ:* ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರ ಬದುಕಿಗೆ ಗೌರವ ಮತ್ತು ಬೆಂಬಲ ನೀಡಬೇಕು.
- ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆ: ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಒಪ್ಪಂದ, ಸುರಕ್ಷತೆ, ಸಮಾನ ವೇತನ, ಆರೋಗ್ಯ ಸೌಲಭ್ಯ ಒದಗಿಸಬೇಕು.
- ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ: ಪಿಂಚಣಿ, ವಿಮಾ, ಭವಿಷ್ಯ ನಿಧಿ ಲಭ್ಯವಾಗಬೇಕು.
- ಮಕ್ಕಳ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಆರೈಕೆ: ಉಚಿತ ಶಿಕ್ಷಣ, ಕ್ರೆಚ್ ಕೇಂದ್ರಗಳು, ಪೋಷಕಾಂಶಯುಕ್ತ ಆಹಾರ ಒದಗಿಸಬೇಕು.

ದಿನಗೂಲಿ ನೌಕರರು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳ ಬದುಕು ಸುಧಾರಿಸಲು ಸರ್ಕಾರ, ಸಮಾಜ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಒಟ್ಟಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ಅಗತ್ಯ. ನಿಜವಾದ ಬದ್ಧತೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವಿಕೆ ಮಾತ್ರ ಅವರ ಜೀವನದಲ್ಲಿ ಬೆಳಕು ತರಬಲ್ಲದು.